Samförståndets lov

Det är en högre bildningsnivå i ekonomi hos svenska fackliga företrädare jämfört med amerikanska dito, tyckte Hans Bergström som är journalist och statsvetare. Han har bott i Sverige och Usa och intervjuat såväl amerikaner med erfarenhet av svenskt arbetsliv som vice versa.

Det är en större flexibilitet också med svenska fack jämfört med de amerikanska, menade han. I Usa är gränserna mellan white-collar workers och blue-collar workers oerhört låsta, menade han som exempel.

I Usa är senioritetstänkandet väldigt starkt. Skall de fackliga organisationera rekommendera en kandidat till ett chefsjobb är det den äldsta kandidaten som är i första förslagsrummet.

Kollektivavtalen i Sverige bidrar också till en högre grad av flexibilitet, eftersom en hel rad frågor är lösta och inte behöver diskuteras vid varje tillfälle frågeställningarna blir aktuella.

Nackdelar för Sverige då? Ja, det finns en stor dokumentationsiver, menade Hans Bergström. Det skrivs väldigt mycket papper helt enkelt.

Det är roligt att förmedla de här synpunkterna vidare. När Svenskt Näringsliv och deras medlemsförbund drar igång sin opinionsbildning låter det ofta som om vi i Sverige lever i den sämsta av världar.  Men kunniga, utvecklingsinriktade och flexibla fackliga organisationer är ett bra stöd för företagen i en föränderlig värld.

Civilekonomerna - hemvisten för Sveriges ekonomer i 75 år